Halo sahabat Ahzaa, selamat datang di AhzaaNet. Kita akan lanjutkan lagi yaa
belajarnya buat teman- teman dari program keahlian Manajemen Perkantoran dan
Layanan Bisnis SMK, melalui soal- soal latihan.
Pada kesempatan ini akan saya sajikan untuk latihan dasar- dasar manajemen
perkantoran dan layanan bisnis kelas 10 SMK semester 1
Bab 3 Profile Dunia Kerja, Entreprenuer dan Peluang Usaha di Bidang
Manajemen Perkantoran dan Layanan Bisnis.
|
| Image by Pexels from Pixabay |
Bab 3 ini merupakan lanjutan bab pertama yang sudah saya post pada tulisan
sebelumnya yaitu bab 1 dan bab 2. Teman- teman dapat berlatih soal pada post
- post tersebut.
Baca Juga :
Teman- teman, materi soal disarikan dari buku paket Dasar- Dasar Manajemen Perkantoran dan Layanan Bisnis Kelas 10 SMK Semester 1. Latihan soal terdiri atas 25 soal
pilihan ganda lengkap dengan kunci jawabannya. Untuk memudahkan dalam
belajar, kunci jawaban saya buat dalam bentuk spoiler (buka tutup) agar
teman- teman dapat belajar mandiri.
Langsung saja yaa, berikut latihan soalnya,
Semoga Bermanfaat.
======================================================================================
Latihan Soal Sumatif Penilaian Harian Dasar- Dasar Manajemen Perkantoran
dan Layanan Bisnis Kelas 10 SMK Semester 1 Kurikulum Merdeka Bab 3
Profile Dunia Kerja, Entreprenuer dan Peluang Usaha di Bidang Manajemen
Perkantoran dan Layanan Bisnis
1. Profil dunia kerja bidang manajemen perkantoran dan layanan bisnis
diartikan sebagai ....
A. gambaran tentang seseorang
B. gambaran tentang diri sendiri
C. gambaran tentang seorang karyawan
D. gambaran berbagai jenis pekerjaan di bidang manajemen perkantoran
E. gambaran tentang job deskripsi pekerjaan di bidang manajemen perkantoran
2. Profesi manajemen perkantoran dan layanan bisnis merupakan jenis pekerjaan
tidak dapat dipegang oleh sembarang orang. Pernyataan yang tepat adalah ....
A. Profesi manajemen perkantoran dan layanan bisnis merupakan profesi yang
langka dalam bidang pekerjaan
B. Profesi manajemen perkantoran dan layanan bisnismembutuhkan persiapan
pendidikan dan pelatihan khusus
C. Profesi manajemen perkantoran dan layanan bisnis merupakan profesi yang
rumit dan sulit
D. Profesi manajemen perkantoran dan layanan bisnis membutuhkan pembiasaan dan
proses yang panjang
E. semua pernyataan tepat
3. Suatu profesi diartikan sebagai bentuk pekerjaan yang menuntut ....
A. pendidikan lebih tinggi
B. ketrampilan khusus
C. tanggung jawab dan kesetiaan terhadap pekerjaan
D. jawaban A, B benar
E. jawaban A, B dan C benar
4. Ada beberapa pengertian etika profesi menurut beberapa ahli. Salah satunya
adalah menurut Anang Usman, SH., MSi yang mendeskrepsikan etika profesi ....
A. sikap hidup untuk memenuhi kebutuhan pelayanan profesional dari klien
dengan keterlibatan dan keahlian sebagai pelayanan dalam rangka kewajiban
masyarakat sebagai keseluruhan terhadap para anggota masyarakat yang
membutuhkannya dengan disertai refleksi yang seksama
B. kode etik untuk profesi tertentu dan karenanya harus dimengerti selayaknya,
bukan sebagai etika absolut
C. sikap hidup berupa keadilan untuk memberikan pelayanan professional
terhadap masyarakat dengan penuh ketertiban dan keahlian sebagai pelayanan
dalam rangka melaksanakan tugas berupa kewajiban terhadap masyarakat.
D. Panduan profesionalisme dalam dunia kerja
E. suatu sikap hidup yang bertujuan untuk dapat memberikan suatu pelayanan
yang bersifat profesional terhadap masyarakat.
5. Setiap profesional harus memiliki rasa tanggungjawab terhadap pelaksanaan
suatu pekerjaan, hasil dan dampak yang mungkin terjadi dari profesinya bagi
kehidupan orang lain atau masyarakat. Pernyataan ini menunjukkan prinsip dasar
etika profesi ....
A. keadilan
B. tanggung jawab
C. integritas moral
D. otonomi
E. kemanusiaan
6. Setiap profesional dituntut untuk mengedepankan ketidakberpihakan,
keseimbangan dan jujur dalam menjalankan pekerjaannya. Dalam hal ini, prinsip
etika profesi yang dikedepankan adalah ....
A. keadilan
B. tanggung jawab
C. integritas moral
D. otonomi
E. kemanusiaan
7. Seorang profesional memiliki hak untuk melakukan atau tidak melakukan
sesuatu dengan mempertimbangkan kode etik profesi. Prinsip etika profesi yang
dimaksud adalah ....
A. keadilan
B. tanggung jawab
C. integritas moral
D. otonomi
E. kemanusiaan
8. Seorang profesional harus memiliki komitmen pribadi untuk menjaga
kepentingan profesinya, dirinya, dan masyarakat karena memegang pada prinsip
....
A. keadilan
B. tanggung jawab
C. integritas moral
D. otonomi
E. kemanusiaan
9. Di bawah ini yang merupakan fungsi kode etik profesi adalah ....
A. sebagai pedoman bagi semua anggota suatu profesi tentang prinsip
profesionalitas yang ditetapkan
B. sebagai alat kontrol sosial bagi masyarakat umum terhadap suatu profesi
tertentu
C. sebagai sarana untuk mencegah campur tangan dari pihak lain di luar
organisasi, terkait hubungan etika dalam keanggotaan suatu profesi
D. jawaban A, B benar
E. jawaban A, B dan C benar
10. Di bawah ini yang bukan merupakan tujuan kode etik profesi adalah ....
A. menjunjung tinggi martabat suatu profesi
B. meringankan beban kerja anggota profesi
C. membantu menjaga dan mengelola kesejahteraan anggota profesi
D. membantu meningkatkan mutu suatu profesi
E. menentukan standar baku bagi suatu profesi
11. Seorang sekretaris dituntut memiliki pendidikan khusus sekretaris yang
tugas pokoknya ....
A. mengatur sumber daya perusahaaan
B. mengelola fungsi kantor
C. mewakili pimpinan dalam berbagai kesempatan
D. mengelola sistem penyimpanan barang atau dokumen dan distribusi barang
E. mengelola proses produksi perusahaan
12. Seorang staf ahli logistik memiliki pendidikan khusus seperti menajemen,
logistic dan perpustakaan. Tugas pokoknya adalah ....
A. mengatur sumber daya perusahaaan
B. mengelola fungsi kantor
C. mewakili pimpinan dalam berbagai kesempatan
D. mengelola sistem penyimpanan barang atau dokumen dan distribusi barang
E. mengelola proses produksi perusahaan
13. Seorang staf ahli atau manajer sumber daya manusia harus memiliki
pendidikan khusus ....
A. sarjana teknik
B. sarjana ekonomi
C. sarjana pendidikan
D. sarjana psikologi
E. sarjana sains
14. Analis manajemen memiliki tugas pokok memberikan jasa analisa terhadap
manajer perusahaan dalam usaha ....
A. peningkatan proses produksi
B. peningkatan efisiensi dan fungsi manajemen
C. peningkatan income perusahaan
D. kerjasama yang baik dengan pihak eksternal
E. peningkatan layanan perusahaan
15. Bagian yang bertugas menggunakan teknologi untuk manganalisis masalah yang
dihadapi organisasi dan menghasilkan solusi untuk memecahkan masalah adalah
....
A. resepsionis
B. proofreader
C. staf ahli riset operasi
D. staf ahli atau manajer sumber daya manusia
E. analis manajemen
16. Resepsionis merupakan orang pertama yang bertugas untuk menemui calon
pelanggan. Karakter yang harus dimiliki oleh seorang resepsionis adalah ....
A. tegas
B. sopan dan ramah
C. teliti
D. loyal
E. pemarah
17. Pekerjaaan editing dan pemeriksaan file dalam perusahaan percetakan
majalah, buku atau konten online membutuhkan peran ....
A. resepsionis
B. proofreader
C. staf ahli riset operasi
D. staf ahli atau manajer sumber daya manusia
E. analis manajemen
18. Hal yang berperan penting dalam menentukan dan membimbing perilaku dan
kepribadian adalah ....
A. konsep diri
B. dimensi fisik
C. motivasi diri
D. kekuatan diri
E. pandangan diri
19. Saat siswa SMK melanjutkan kuliah, maka yang dipersiapkan adalah ....
A. ilmu pengetahuan sebagai dasar belajar di perkuliahan
B. memilih program keahlian yang sesuai dengan minat dan bakat
C. mempersiapkan modal kerja
D. jawaban A, B benar
E. jawaban A, B, C benar
20. Di bawah ini hal- hal yang harus dipersiapkan siswa SMK apabila mereka
ingin berwirausaha, kecuali ....
A. menyusun rencana bisnis
B. mempersiapkan modal kerja
C. memilih usaha yang sesuai dengan jurusan
D. merintis jaringan kerjasama dengan pihak lain
E. membaca peluang usaha yang memiliki prospek bagus
21. Di bawah ini hal- hal yang tidak mendukung kegiatan wirausaha adalah ....
A. sumber daya manusia
B. material
C. peralatan
D. lingkungan sekitar
E. cara kerja
22. Di bawah ini adalah pernyataan yang benar tentang analisis SWOT kecuali
....
A. analisis SWOT merupakan suatu kajian terhadap lingkungan internal dan
eksternal perusahaan
B. analisis SWOT didahului oleh proses identifikasi faktor internal dan
eksternal untuk menentukan strategi terbaik
C. analisis SWOT lebih condong kepada pertimbangan aspek kekuatan dan
kelemahan usaha
D. analisis SWOT digunakan untuk mengetahui langkah-langkah yang perlu
dilakukan dalam pengembangan usaha produk kerajinan sebagai alat penyusun
strategi
E. analisis SWOT didasarkan pada logika untuk memaksimalkan kekuatan dan
peluang yang secara bersamaan dapat mengatasi kelemahan dan ancaman
23. Identifikasi dari peluang bisnis terdiri dari faktor internal dan
eksternal. Di bawah ini yang termasuk dalam faktor internal adalah ....
A. strength
B. weakness
C. strength and weakness
D. opportunity and threats
E. strength and opportunity
24. Kita harus mengetahui kekuatan dari bisnis yang akan dijalankan karena
dapat mempengaruhi aspek secara positif di masa sekarang maupun masa
mendatang. Identifikasi yang digunakan dalam hal tersebut adalah ....
A. strength
B. weakness
C. opportunities
D. threats
E. strength and weakness
25. Hal yang merupakan faktor eksternal dalam identifikasi peluang adalah ....
A. strength
B. weakness
C. strength and weakness
D. opportunity and threats
E. opportunity and weakness
Demikian Latihan Soal Sumatif Penilaian Harian Dasar- Dasar Manajemen Perkantoran dan Layanan Bisnis Kelas 10 SMK Semester 1 Kurikulum Merdeka Bab 3 Profile Dunia Kerja, Entreprenuer dan Peluang Usaha di Bidang Manajemen Perkantoran dan Layanan Bisnis. Yuk lanjut lagi ke latihan soal bab 4 tentang Teknik Dasar Layanan di Bidang Manajemen Perkantoran dan Layanan Bisnis pada posting selanjutnya
Selamat Berlatih.
Salam.
No comments:
Post a Comment